Se deduce que el Trabajo en Casa se presenta como una opción laboral viable para los empleadores, especialmente en situaciones temporales y extraordinarias.
Se ha otorgado un plazo de un año al Ministerio de Trabajo para desarrollar una política que garantice el acceso y la estabilidad laboral de las personas afectadas por endometriosis, asegurando así sus derechos en el ámbito laboral.
Las incapacidades médicas durante el año no afectan el derecho a recibir la prima de servicios, según el Decreto 1848 de 1969. Las personas con incapacidades mantienen su derecho a la prima, siempre y cuando la incapacidad no supere los 180 días.
El período de incapacidad no es descontable para efectos de liquidar las prestaciones sociales derivadas del contrato laboral, como la prima de servicios, cesantías, intereses a las cesantías y vacaciones.
La seguridad social no exime al empleador de su responsabilidad en accidentes laborales. Es esencial implementar medidas preventivas en lugar de correctivas. La insuficiencia de elementos de protección entregados agrava la situación.